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2015年自治区“访民情惠民生聚民心”活动

 


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本文摘要:五个特点是加强交叉会议,加强工作交叉会议。

五个特点是加强交叉会议,加强工作交叉会议。最初的每个工作组最少保持一个骨干两个月。提前训练提前开展岗前训练。

各级部门以一个月的组织为首干部双语训练,自治区在专业大学直和中央驻疆部门不懂维吾尔语的干部开展增强训练。全疆分级集中训练为第一干部7天统一内容的政策,各级领导小组对工作组(队)主要负责人开展骨干训练。规模一定的各级部门对村(队)和重点社区的合作关系和下派干部的规模总体一定。

选择优秀的优秀工作组成员。各级部门领导班子成员和中层干部兼任工作组组长。

选派优秀干部,尤其是拟提拔干部、重点培养的后备干部。每个工作组都少数民族干部,重点村(社区)需要3名以上不懂双语干部。

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增加关怀,增加对第一位干部的关怀。各级部门统一组织第一次干部体检,重视疾病预防教育,获得心理咨询和缓和。

第二批各级工作组成员每季度可休10天假。六项任务改变工作风格加强民族团结,提高宗教人员和自然,提高民生,确保社会稳定,加强基础三项重点,加强大众工作,加强基础组织前进极端化,总体拒绝认真总结2014年工作经验,融合发展新形势、工作新拒绝、大众新期望在大众工作中加强民族团结,确保民生提高,组织在加强大众、聚集民心民力的基础组织中加强基础,改变干部的做法,提高掌权能力,构筑坚定的要塞的去极端化中加强宗教人和自然,确保社会稳定。


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